El Fondo de Pertenencia (Belonging Fund) nace de una convicción sencilla: los recursos para hacer este trabajo ya existen. El desafío está en conectarlos con los líderes comunitarios de confianza que pueden ponerlos en práctica — y en ampliar lo que es posible, comunidad por comunidad.
El Fondo de Pertenencia amplía el acceso a la formación y certificación ACL™ para líderes comunitarios y de impacto social de confianza que enfrentan barreras económicas — invirtiendo en personas cuyo trabajo ya fortalece la vida de otros.
¿Es el Fondo de Pertenencia para ti?
La pertenencia crece a través de las relaciones. Algunas personas están en una posición única para extender su alcance: la maestra que ve a decenas de estudiantes cada año, el clínico o coach integrado en una comunidad, el líder de fe, el organizador o la facilitadora cuya presencia moldea la vida de muchos. Cuando ACL™ forma a uno de estos líderes de confianza, no estamos invirtiendo en una sola transformación. Estamos fortaleciendo las relaciones que sostienen familias, lugares de trabajo, vecindarios y comunidades.
El Fondo de Pertenencia existe para poner esta formación al alcance de líderes que enfrentan barreras económicas pero que ya están sirviendo a otros. Es una inversión compartida en personas comprometidas a llevar Awareness, Courage y Love — conciencia, valentía y amor — a las comunidades que mejor conocen. Cada beca amplía la capacidad de conexión, pertenencia y salud relacional mucho más allá de la persona que la recibe.
"Ya sabemos cómo fortalecer la conexión y reducir el aislamiento. El desafío no es la falta de ciencia — es poner estas prácticas en manos de personas que pueden extender su alcance a través de las comunidades que aman y sirven. El Fondo de Pertenencia ayuda a hacerlo posible."
El Fondo de Pertenencia está diseñado para apoyar a líderes cuyo impacto va más allá de sí mismos. Se da prioridad a quienes demuestran tanto un alcance comunitario significativo como necesidad económica.
Personas que ya sirven a un grupo, un equipo, una organización o una comunidad — en la educación, la salud, los servicios sociales, las comunidades de fe, el cuidado de otros, los entornos militares, la organización de base y más — y que están en posición de llevar las prácticas relacionales directamente a la vida de otras personas.
Los participantes del Fondo de Pertenencia identifican una comunidad específica a la que ya sirven y se comprometen a ofrecer al menos seis talleres vivenciales de ACL™ durante el año posterior a la certificación, extendiendo el impacto de su formación a través de relaciones que ya existen.
Buscamos líderes capaces de expresar lo que esta formación haría posible en su contexto único, y cómo esperan fortalecer la conexión, la valentía y la pertenencia dentro de sus comunidades.
La Accessibility Rate sigue estando fuera del alcance de muchas de las personas mejor posicionadas para difundir este trabajo. El Fondo de Pertenencia ayuda a eliminar esa barrera para que el costo no determine quién tiene acceso a esta formación.
¿Crees que podrías ser uno de estos líderes? Esperamos que apliques. Revisamos cada solicitud con cuidado. En lugar de pedirte que compruebes las dificultades a las que te enfrentas a través de una extensa documentación, queremos entender tu comunidad, tu compromiso y la diferencia que las prácticas de ACL™ podrían hacer en la vida de las personas a las que sirves. Buscamos personas listas para aprender a fondo, participar plenamente y llevar este trabajo adelante.
Podría ser para ti si:
Si esta formación podría fortalecer a tu comunidad y de otro modo quedaría fuera de tu alcance, esperamos que nos permitas conocer tu historia.
Comienza tu solicitudGracias por considerarlo. Antes de comenzar, queremos que sepas: revisamos cada solicitud con cuidado, y no existe una versión de este formulario que puedas hacer mal.
Revisamos las solicitudes con cuidado, dignidad y confianza. No te pedimos que demuestres dificultades — te pedimos que nos ayudes a entender tu comunidad, tu compromiso y la diferencia que esta formación podría hacer. Como el Fondo de Pertenencia existe para extender el impacto de ACL, se da prioridad a quienes ya tienen relaciones de confianza dentro de las comunidades a las que esperan servir. Tu comunidad no necesita ser parte de una organización formal. Damos la bienvenida a solicitudes de personas que ya convocan a otros a través de redes informales, iniciativas vecinales, esfuerzos de ayuda mutua, comunidades de fe, espacios en línea y colectivos. Si te estás preguntando si deberías aplicar, por favor aplica. Muchas de las personas que reciben apoyo casi se convencieron de no intentarlo, asumiendo que alguien más lo merecía más. Si esta formación podría fortalecer a tu comunidad y de otro modo quedaría fuera de tu alcance, esperamos que nos permitas conocer tu historia.
Sobre este formulario: cinco secciones cortas, mostradas una a la vez — unos 15–20 minutos en total. Cada respuesta escrita tiene una extensión sugerida — preferimos tu respuesta real antes que una pulida.
Te lo confirmaremos por correo de inmediato, y nuestro comité de becas te responderá con una decisión dentro de 14 días hábiles.
Completa la solicitud del Fondo de Pertenencia en unos 20 minutos.
Nuestro comité de becas revisa tu solicitud con cuidado.
Podemos invitarte a una breve conversación si más contexto ayudaría.
Recibirás una decisión dentro de 14 días hábiles.
Si tu solicitud es seleccionada, recibirás tu oferta de beca y los siguientes pasos.
Únete a nuestro grupo inaugural con acceso completo a los materiales, el cuerpo docente y la certificación.
El Fondo de Pertenencia ofrece un número limitado de becas parciales por cohorte, reduciendo la Accessibility Rate de $850 hasta un mínimo de $550. Todos los participantes contribuyen a su matrícula como una inversión en su propio crecimiento y en las comunidades a las que sirven. Quienes reciben el Fondo de Pertenencia obtienen la misma formación, materiales, acceso al cuerpo docente, membresía en la comunidad y certificación que cualquier otro participante. Hay planes de pago de hasta 10 meses disponibles.
Si te estás preguntando si deberías aplicar, te animamos a hacerlo. Si esta formación podría fortalecer a la comunidad a la que sirves y las barreras económicas se interponen en el camino, sería un honor considerar tu solicitud.
Cada donación ayuda a poner la formación y certificación ACL™ al alcance de líderes que ya están fortaleciendo sus comunidades.
Cierra la brecha para una persona becada por el Fondo de Pertenencia.
Apoya a tres líderes que expanden la conexión y la pertenencia en sus comunidades.
Ayuda a equipar a seis líderes para llevar Awareness, Courage y Love a las comunidades a las que sirven.
Meta 2026: cerrar la brecha entre lo que es posible y lo que es asequible para los líderes que ya están fortaleciendo sus comunidades. Una donación de $300 ayuda a hacer accesible la formación ACL™ para un líder de confianza más.
La generosidad siempre ha sido parte de ACL™. Desde miembros que patrocinan la participación de otra persona hasta quienes hacen donaciones transformadoras, nuestra comunidad ayuda a garantizar que las barreras económicas no determinen quién tiene acceso a este trabajo.
Haz posible que alguien más sea parte de la comunidad.
Amplía el acceso a los programas y la formación de ACL™.
Invierte en líderes que fortalecen la salud relacional en sus comunidades.
Ayuda a asegurar que este trabajo siga creciendo y llegue a las generaciones futuras.
El Fondo de Pertenencia ayuda a líderes comunitarios y de impacto social de confianza a acceder a la formación ACL™ cuando las barreras económicas se interponen en el camino. Cada donación amplía el alcance de Awareness, Courage y Love a través de las comunidades a las que sirven.
¿Te interesa financiar a más líderes? Para donaciones mayores o compromisos de varios años, escribe a connect@livewithacl.org.
